Factores de riesgo psicosocial en el contexto de una constructora
Palabras clave:
Estrés, medición, protección social, riesgo psicosocial laboral, trabajo.Resumen
La investigación se realizó a partir de la evaluación de los factores de riesgo psicosocial en una constructora de la ciudad de Pasto, con el objetivo de identificar y describir el nivel de riesgo, para posteriormente proponer lineamientos para la consolidación de un programa de promoción y prevención dirigido hacia el riesgo psicosocial encontrado, cuya finalidad es la ejecución del mismo por parte del psicólogo de la organización, para resguardar la salud y el bienestar de los colaboradores.
Este estudio se llevó a cabo en cuatro momentos importantes, donde se puso en marcha la ruta de evaluación de riesgo psicosocial. El paradigma es cuantitativo, de tipo descriptivo, con enfoque empírico analítico, y la población estuvo conformada por 26 colaboradores del área administrativa de la organización.
Referencias bibliográficas
Bocanument, G. (2003). Naturaleza, origen, clasificación y evaluación de los factores de riesgo psicosociales del trabajo.
Burbano, C., Burbano, P. y Montilla, C. (2013). Identificar y evaluar los factores de riesgo psicosocial en los colaboradores del área administrativa y servicios generales de la Universidad Mariana. (Trabajo de grado). Universidad Mariana, San Juan de Pasto, Nariño, Colombia.
Congreso de Colombia. (2012). Ley 1562 del 11 de julio de 2011. Por la cual se modifica el sistema de riesgos laborales y se dictan otras disposiciones en materia de salud ocupacional. Recuperado de http://wsp.presidencia.gov.co/Normativa/Leyes/Documents/ley156211072012.pdf
Fuentes, N. (2011). Diseño e intervención del programa de calidad de vida laboral avÃcola El Madroño S.A. (Trabajo de grado). Universidad Pontificia Bolivariana, Floridablanca.
Garrido, J. y Uribe, A. (2012). Riesgos psicosociales desde la perspectiva de la calidad de vida laboral. (Trabajo de grado). Universidad Pontificia Bolivariana y Universidad Autónoma de Barcelona.
Hernández, R. Fernández C. Baptista, P. (2010). MetodologÃa de la investigación. McGraw-Hill: México.
Matabanchoy, S. (2012). Salud en el trabajo. Rev. Univ. Salud., 15(1), 87-102.
Matabanchoy, S., Obando, L., Martos, O., Checa, R. y Santofiño, Y. (2012). Diseño de un programa de promoción y prevención en riesgos psicosociales en docentes universitarios. Universidad Mariana, San Juan de Pasto, Nariño, Colombia.
MartÃnez, C. (2007). Estrés. Aspectos médicos, 1(18), 67-92.
Ministerio de la Protección Social. (2008). Resolución 2646 de Julio 17 de 2008. Por la cual se establecen disposiciones y se definen responsabilidades para la identificación, evaluación, prevención, intervención y monitoreo permanente de la exposición a factores de riesgo psicosocial en el trabajo y para la determinación del origen de las patologÃas causadas por el estrés ocupacional. Bogotá.
_____. (2010). BaterÃa de instrumentos para la evaluación de factores de riesgo psicosocial. Bogotá: Ministerio de la Protección Social.
RodrÃguez, M. (2009). Factores psicosociales de riesgo laboral: ¿nuevos tiempos, nuevos riesgos?. Observatorio Laboral Revista Venezolana, 2(3), 127-141.
Sauter, S., Hurrell, J., Murphy, L. y Levi, L. (s.f.). Factores psicosociales y de organización. En: Enciclopedia de salud y seguridad en el trabajo. Recuperado de http://www.insht.es/InshtWeb/Contenidos/Documentacion/TextosOnline/EnciclopediaOIT/tomo2/34.pdf
Villalobos, G. (2004). Vigilancia epidemiológica de los factores psicosociales. Aproximación conceptual y valorativa. CiencTrab., 6(14), 197-201.
Cómo citar
Descargas
Lenguajes:
esDescargas
Número
Sección
Licencia
Los autores que publiquen en esta revista aceptan las siguientes condiciones:
1. Los autores conservan los derechos de autor y ceden a la revista el derecho de la primera publicación, con el trabajo registrado con la licencia de atribución de Creative Commons, que permite a terceros utilizar lo publicado siempre que mencionen la autoría del trabajo y a la primera publicación en esta revista.
2. Los autores pueden realizar otros acuerdos contractuales independientes y adicionales para la distribución no exclusiva de la versión del artículo publicado en esta revista (p. ej., incluirlo en un repositorio institucional o publicarlo en un libro) siempre que indiquen claramente que el trabajo se publicó por primera vez en esta revista.
3. Se permite y recomienda a los autores publicar su trabajo en Internet (por ejemplo en páginas institucionales o personales) antes y durante el proceso de revisión y publicación, ya que puede conducir a intercambios productivos y a una mayor y más rápida difusión del trabajo publicado (veaThe Effect of Open Access).
Métricas
Estadísticas de artículo | |
---|---|
Vistas de resúmenes | |
Vistas de PDF | |
Descargas de PDF | |
Vistas de HTML | |
Otras vistas |